Wartezeitkündigung und Schwerbehindertenvertretung
Eine vor Fristablauf erklärte Kenntnisnahme durch die Schwerbehindertenvertretung reicht nicht für die Abkürzung der Anhörungsfrist von einer Woche vor der Kündigung innerhalb der Wartezeit.
Eine vor Fristablauf erklärte Kenntnisnahme durch die Schwerbehindertenvertretung reicht nicht für die Abkürzung der Anhörungsfrist von einer Woche vor der Kündigung innerhalb der Wartezeit.
Die Regierung verpasst die Umsetzungsfrist der Entgelttransparenzrichtlinie zum 7. Juni 2026. Dennoch sollten Arbeitgeber jetzt einiges beachten.
Gesamtmetall bittet um Ihre Angaben, um zumindest grob einen Aufwand hochrechnen zu können.
Am 18.06.2026 findet in Rostock der 23. Arbeitsrechtstag statt. Schwerpunkt wird in diesem Jahr die Schnittstelle zum europäischen Arbeitsrecht und zum Sozialversicherungsrecht sein.
Die für das Bundesarbeitsgericht als Rechtfertigung der Altersbefristung maßgebliche wirtschaftliche Absicherung durch dauerhaften Bezug von Leistungen aus einer Altersversorgung wird über eine Rentenbezugsklausel gleichermaßen sichergestellt.
Gesamtmetall bittet für die BDA kurzfristig um Hinweise aus der betrieblichen Praxis zur Pflege und Familienpflegezeit.